Острейшие проблемы российской медицины

Острейшие проблемы российской медицины

По материалам публикаций на сайте газеты «Советская Россия».

Эксперты после изучения декларации о доходах главврачей в 17 регионах России выяснили, что в ряде случаев их годовые доходы превышают зарплату медработников в 200 раз.  

«Разрыв годового дохода главврача и годовой заработной платы медработников (по данным Росстата) в этих территориях составлял от 4 до 200 раз», – говорится в сообщении.

Отмечается, что самые высокие годовые доходы главврачей зафиксированы в Туве (от 65 млн руб.) и Татарстане (24–25 млн руб.). В Калмыкии, Карелии, Хакасии, Чувашии, Брянской, Воронежской, Орловской, Пензенской областях, а также Камчатском крае доходы главврачей за год составили до 5 млн руб. Эксперты добавили, что на их запрос в региональные минздравы о необходимости устранения нарушений антикоррупционного законодательства и публикации декларации главных врачей откликнулись 17 из 29 регионов. Еще 12 регионов пока такую информацию не предоставили.

Активисты направили полученные данные в Генпрокуратуру для принятия мер по устранению правонарушений.

Голикова назвала причины 
разрыва в зарплатах врачей

Вице-премьер России Татьяна Голикова рассказала, чем объясняется разница зарплат врачей в регионах. По ее словам, это связано с тем, что оклады медработников устанавливаются регионами на нескольких уровнях: субъекта, руководителя медицинской организации и коллективного договора.

Она уточнила, что на этот счет Российская трехсторонняя комиссия по социально-трудовым отношениям при правительстве РФ ежегодно выпускает отраслевые рекомендации по зарплатам, однако не все регионы придерживаются установленных норм. «И та разница, которая сложилась сегодня по оплате труда внутри региона, связана с различными порядками установления внутри региона», – пояснила Голикова.

Вице-премьер также добавила, что поручение президента России Владимира Путина о необходимости формирования единообразной структуры оплаты труда планируется реализовать к сентябрю 2020 года.

Сотрудники гинекологической больницы номер 11 сообщили о том, 
что их заставляют уволиться

Сотрудники гинекологической больницы номер 11, которая работает в Москве больше 40 лет, сообщили о том, что их заставляют уволиться. Врачи опасаются закрытия больницы. Глава департамента здравоохранения Москвы подтвердил, что клинику закроют из-за капитального ремонта, а врачам предложат работу в других медучреждениях.

Обстановка в больнице накалилась по словам врачей 6 декабря. В тот день главный врач Владислав Галкин стал вызывать к себе по очереди медиков и сообщать им о грядущих увольнениях. Повод – предстоящее закрытие из-за капитального ремонта больницы, до недавних пор самостоятельного учреждения. Однако в результате оптимизации ставшей филиалом онкологической клиники. Медики опасаются, что уникальный коллектив, который складывался годами, будет расформирован. Это ударит в первую очередь по пациентам. Ситуацией в гинекологической больнице, которая работает с конца 70-х годов прошлого века, возмущена врач высшей категории Татьяна Козаева, 18 лет она отдала больнице.

О давлении на врачей рассказал и заведующий одним из отделений Георгий Цикаридзе.

Профсоюз «Альянс врачей» выступил в защиту медиков. Его глава Анастасия Васильева сегодня попыталась пройти на утреннюю планрку. Ее пытались выгнать, дело даже дошло до появления в больнице двух сотрудников Росгвардии с автоматами. Тревожную кнопку нажал охранник по просьбе неизвестного человека, сообщил глава столичного департамента здравоохранения Алексей Хрипун. Он сегодня приезжал в больницу. Чиновник назвал инцидент с Росгвардией «абсолютной провокацией». Он также дал понять, что привычной в понимании москвичей гинекологической больницы после ремонта на этом месте не будет. А врачей трудоустроят в другие места.

Медики намерены стоять до конца. В этом им собирается помочь и профсоюз «Альянс врачей». В интернете создали петицию с призывом спасти больницу. В департаменте здравоохранения тем временем уверяют, что уже 16 врачей гинекологической больницы выразили желание работать на новом месте.

Ситуация с врачами московской больницы показывает глобальные проблемы российской медицинской сферы. Об этом рассказала директор региональной программы Независимого института социальной политики Наталья Зубаревич.

Комментарий редакции: Ситуация зашла настолько далеко, что даже высокопоставленные государственные деятели уже не могут пройти мимо такой проблемы как колоссальная дифференциация доходов между руководством медицинских учреждений, с одной стороны, рядовым врачебным персоналом, с другой стороны. Тема действительно серьёзная. Несправедливо, когда узкая кучка лиц перетягивает финансовое одеяло в свою пользу, фактически обделяя честных тружеников. Но каковы у этого причины? Никто, к сожалению, ни слова не сказал о том, что принятый в 2006 году закон «Об автономных учреждениях» не просто открыл дорогу коммерциализации образования и здравоохранения, но и фактически превратил заведующих детских садов, директоров школ, главврачей больниц и поликлиник в своеобразных бизнесменов. Они начали бесконтрольно распоряжаться финансовыми потоками, «зарабатывать деньги» на пациентах и на учащихся, со всеми вытекающими последствиями. Неудивительно, что у них сформировалось отношение к простым работникам такое же, как у капиталиста к рабочему классу. Поэтому только кардинальное изменение модели развития сможет положить конец деструктивным тенденциям. В противном случае здравоохранения будет продолжать разрушаться.

Подписывайтесь на нашего Telegram-бота, если хотите помогать в агитации за КПРФ и получать актуальную информацию. Для этого достаточно иметь Telegram на любом устройстве, пройти по ссылке @mskkprfBot и нажать кнопку Start. Подробная инструкция.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *